Za dva dni smo vsakodnevni ritem klinike zamenjali za mir in razgled Goriških Brd ter čas namenili tistemu, kar je temelj vsakega uspešnega okolja — ljudem, odnosom in ekipi
Team building smo začeli z navdihujočim srečanjem z Neli Pavlin iz Dobrega stika. Skozi teme komunikacije, odnosov in sodelovanja smo dobili nov pogled na dinamiko, ki jo vsakodnevno soustvarjamo tudi znotraj naše ekipe
Dan smo nadaljevali v pristnem briškem okolju z vinsko degustacijo z Nejcem Ščurekom pri Ščurek Wines, kjer smo skozi izbrane okuse spoznali zgodbo, tradicijo in značaj ene izmed prepoznavnih vinskih hiš Goriških Brd
Preostanek časa smo namenili preprostim, a dragocenim trenutkom: druženju ob bazenu, skupni pripravi hrane, večeru ob žaru, glasbi, dobrem vinu, smehu in pogovorih, za katere v vsakodnevnem tempu pogosto zmanjka časa
Takšni trenutki niso le odmik od dela. So priložnost, da se bolje spoznamo, utrdimo zaupanje, ustvarimo nove skupne spomine in se v vsakdanje okolje vrnemo z novo energijo.
V Centru Hočevar verjamemo, da kakovost našega dela izhaja tudi iz kakovosti odnosov znotraj ekipe.
Za vsakim pacientom, vsakim posegom in vsako izkušnjo v našem centru stojijo ljudje, ki si zaupajo, sodelujejo in delijo skupne vrednote.
Najmočnejše ekipe namreč ne povezujejo le skupni cilji, temveč tudi čas, ki ga preživijo skupaj zunaj vsakodnevnih vlog.
